Viden om ledelse og HR

19.01 2024

Fra haven, hvor Evovia er vokset op

I anledning af skiftet på posten som administrerende direktør, nytår 2024
Læs Mere
28.06 2022

Sådan arbejder du med ledelsesudvikling

Omdrejningspunktet i ledelsesudvikling er viden og selvindsigt.
Læs Mere
28.06 2022

Udvikling af det gode arbejdsmiljø

Arbejdspladsvurderingen (APV) er omdrejningspunktet i opgaven med at sikre et sundt og sikkert fysisk og psykisk arbejdsmiljø.
Læs Mere
28.06 2022

Sådan bruger du coachende metoder fra Anthony Grants model

At coache handler dybest set om at hjælpe et andet menneske til at bruge sine evner og ressourcer til at opnår sine mål.
Læs Mere
21.06 2022

Gode råd til at udøve forandringsledelse

I dette blogindlæg kan du læse, hvad forandringsledelse er, hvordan din ledelsesadfærd støtter innovationen, hvordan John P. Kotters model skal forstås, og hvilke opgaver der ligger på medarbejderens og på lederens bord.
Læs Mere
20.06 2022

Alt du skal vide om teamudvikling

Udvikling af mennesker i en organisation foregår sjældent på individuelt niveau. Samarbejde er en nødvendighed.
Læs Mere
1.06 2022

Det skal I tale om til MUS-samtalen

I dette blogindlæg kan du læse, hvad en medarbejderudviklingssamtale skal indeholde.
Læs Mere
1.06 2022

Husk at følge op på MUS-samtalen

Referatet fra medarbejderudviklingssamtalen må ikke gemmes væk i arkivskabet indtil I mødes igen næste år. Det er vigtigt at følge op må dialogen og jeres aftaler løbende.
Læs Mere
1.06 2022

Tips til at afholde MUS-samtalen

Hvordan sikrer du en god dialog under MUS? Det kan du læse mere om i dette blogindlæg.
Læs Mere